特定技能ビザ（在留資格「特定技能」）

特定技能介護ビザで訪問介護はできる？制度改正と必要条件を徹底解説 はじめに 少子高齢化が進む日本において、介護分野の人手不足は深刻な社会問題です。その解決策のひとつとして、外国人材の受け入れ制度「特定技能（介護分野）」が […]

特定技能2025年改正｜企業と外国人が知るべき重要ポイントまとめ はじめに 日本における 特定技能制度 は、深刻化する人手不足を背景に、外国人労働者の受け入れを促進する重要な枠組みです。2025年4月1日から実施された制 […]

特定技能1号の在留期間が延長へ？2025年制度改正の全内容まとめ はじめに 2025年9月30日、特定技能制度（日本）の運用要領および省令が改正され、特定技能1号の在留期間や通算在留期間に関する扱いが大きく見直されました […]

特定技能ビザ（1号・2号）の在留期間はどのくらい？｜2号は“11分野”で無期限更新OK｜永住との関係も専門家が徹底解説 結論：特定技能の在留期間は、1号と2号でまったく異なります。 この記事では最新の制度改正（2号の11 […]

特定技能外国人受入れ企業が守るべき義務と実務チェック完全ガイド 1. 特定技能制度の概要 まず、制度の骨格を整理しておきましょう。 このように、企業・受入れ機関にとって、ただ「採用できる」というだけでなく、受入れ後の体制 […]

「技能実習」から「特定技能」へ変更する際の注意点 — 受け入れ企業・実習生に向けた実務ガイド はじめに 日本国内では、外国人材活用の制度として、技能実習制度と特定技能制度がそれぞれ位置づけられています。企業の人手不足解消 […]

【特定技能1号】技能検定・日本語試験の完全ガイド｜受験内容・免除制度・合格のコツを解説 はじめに：在留資格「特定技能１号」とは 在留資格「特定技能１号」は、日本が人手不足とされる特定産業分野において、即戦力として外国人を […]

技能実習2号良好修了者の特定技能移行とは｜日本語・技能試験が免除される理由と条件 1．特定技能ビザとは？ 特定技能ビザ（在留資格「特定技能」）は、深刻な人手不足が続く産業分野で外国人が即戦力として働くことを認める在留資格 […]

【特定技能ビザ間の在留資格変更】完全ガイド｜分野変更・転職時の注意点を専門家が解説 特定技能1号・2号で分野を変えるときは「在留資格変更」が必要です。本記事では、変更が必要なケース・審査のポイント・注意点を行政書士が徹底 […]

【特定技能外国人は転職できる？】転職手続き・条件・注意点を完全解説 １．特定技能外国人の「転職」は可能？ 結論から言えば、特定技能外国人でも転職は可能です。しかし、自由にどの企業にも転職できるわけではありません。特定技能 […]