建設分野での技能実習から特定技能1号への切り替え方法【完全ガイド】

はじめに

日本の建設業界では、技能実習制度を経て特定技能1号ビザへ切り替え、長期的に就労する外国人が増えています。技能実習で得た経験を活かし、より安定した在留資格を取得するためのステップや注意点をわかりやすく解説します。

技能実習は「日本での技術・技能の習得」を目的とし、原則3年間（最大5年）まで就労可能です。しかし報酬は実習生レベルの賃金であり、在留期間終了後は帰国が前提です。

特定技能1号は、建設業界の深刻な人手不足を補うため2019年に創設された就労ビザです。最大5年間の就労が可能で、報酬は通常の労働者と同等。技能実習よりも待遇面・在留期間で優遇されています。

→ 原則は技能実習2号修了後に申請可能ですが、実習3号修了後のほうが審査はスムーズです。

→ 基本的にN4レベル以上が必須。試験合格が難しい場合は、日本語教室での学習が推奨されます。

→ 特定技能1号は5年までですが、特定技能2号に移行できます。

建設分野で技能実習を経た後に特定技能1号へ切り替えることは、日本での就労継続と待遇改善につながります。技能試験と日本語能力の準備をしっかり行い、必要書類を揃えて正しい手続きを進めましょう。

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