就労ビザ総論

【ビザ不許可後の第一歩】在留資格の不許可理由の聞き方と注意点を徹底解説 はじめに 在留資格（ビザ）の申請が不許可となった場合、「なぜ不許可になったのか？」という理由を把握することが、今後の再申請や対応のために極めて重要で […]

ホテルで外国人を雇用するには？【完全ガイド】｜手続き・ビザ・注意点 1. 外国人雇用の現状とメリット 近年、日本のホテル業界は深刻な人手不足に直面しています。特に訪日外国人観光客の増加に伴い、多言語対応や異文化理解が求め […]

ホテルで働ける在留資格とは？種類と取得方法を徹底解説 はじめに ホテル業界で外国人が働く際には、適切な在留資格（ビザ）を取得することが必須です。在留資格の種類や申請手続き、最新の制度変更などを正しく理解しないと、就労が認 […]

在留資格の取り消し条件とは？知らないと危険なケースと対処法を解説【外国人・雇用主必見】 在留資格が突然取り消されることがあるのをご存知ですか？知らなかったでは済まされない「在留資格の取り消し制度」について、具体的な条件や […]

建設業で外国人を雇う前に確認！不法就労を防ぐための在留資格チェックガイド 【企業担当者必読】知らなかったでは済まされない在留資格の正しい知識 １．不法就労とは？建設業で特に注意すべき理由 不法就労とは、「在留資格の範囲を […]

建設業における在留資格違反のリスクと対応策【企業向け解説】 建設業界では人手不足の影響から、外国人労働者の採用がますます重要になっています。しかし、在留資格（ビザ）に関する正しい理解がなければ、「知らなかった」では済まさ […]

外国人雇用状況の届出制度とは？義務内容・罰則・正しい対応方法を徹底解説【企業担当者必読】 はじめに 近年、日本企業における外国人雇用が急増しています。しかし、外国人を雇用する際には**「外国人雇用状況の届出制度」**とい […]

不法就労助長罪とは？企業・個人が知るべきリスクと対策 1. 不法就労助長罪とは？ 不法就労助長罪は、法律に基づき「外国人が適法な在留資格なく就労することを助長した者」に対して科される罪です。これは、労働者本人だけでなく、 […]

就労ビザの基礎知識｜申請のポイントと最新情報 はじめに 日本で外国人が働くためには、適切な「就労ビザ（在留資格）」を取得する必要があります。しかし、就労ビザには種類や条件が多く、初めての方には分かりにくいことも多いです。 […]

【外国人雇用の失敗事例】知らなかったでは済まされない在留資格違反とは？ 近年、少子高齢化に伴う人手不足を背景に、外国人材を雇用する企業が増加しています。しかし、在留資格の確認不足や管理ミスにより「不法就労助長罪」に問われ […]